Emploi agent technique territorial à Haute-Marne

Adjoint à la direction du Pôle Culture, Sport et Vie Associative (H/F) Directeur des pratiques associatives et évènementielles Ville de Chaumont Date limite de l'offre : vendredi 20 février 2026 L’Agglomération recrute pour la Ville de Chaumont, en mobilité interne/externe, par voie statutaire ou à défaut contractuelle : Adjoint à la direction du Pôle Culture, Sport et Vie Associative...

Le Département de la Haute-Marne compte 170 000 habitants. Fort de près de 1200 agents, c'est une collectivité de projets innovants et de proximité qui décline son action grâce à un budget Solidarités en progression. Afin de renforcer l'autonomie de ses partenaires et leur participation au projet départemental, le Département souhaite moderniser ses relations partenariales autour d'objectifs...

Wimoov, c'est une équipe de plus de 200 salariés professionnels de la mobilité que fédère une même philosophie d'action : accompagner tous les publics en situation de fragilité (personnes en situation de handicap, personnes en insertion professionnelle, seniors…) vers une mobilité autonome, durable et responsable. Wimoov est membre du GROUPE SOS, groupe associatif, leader de l'entrepreneuriat...

Depuis 1949, l'Afpa est le premier organisme de formation professionnelle qualifiante. Plus de 8000 salariés la font vivre. L’Afpa de Saint-Dizier recrute un.e formateur.trice pré-insertion dans le cadre du dispositif « La Promo 16-18 », le programme du plan de relance pour la jeunesse, dédié aux jeunes décrocheurs de 16 à 18 ans. Près de 80 000 jeunes sortent en effet chaque année du système...

Description de l'entreprise: Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 179 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités...

Détails de l'offre Famille de métiers Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux Grade(s) recherché(s) Adjoint technique Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires () Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé...

À propos de nous Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! Mission Mission intérim – Longue durée selon...

Description entreprise : Le Centre Hospitalier de Chaumont est un établissement situé en Haute-Marne, connu pour la diversité de ses soins. Il propose des services spécialisés en médecine, chirurgie, obstétrique, pédiatrique, gériatrie,un service d'urgence ainsi qu'un plateau technique en rééducation. De plus, l'EHPAD Centre Jean-François Bonnet de Riaucourt est rattaché au Centre Hospitalier....

174 070 habitants - Situé dans la région Grand Est, au croisement de l&39;A5 et de l&39;A31, à 1h de Dijon et de Troyes, à 2h10 de Paris et de Lyon, Le Département de Haute-Marne recrute à temps complet par voie statutaire ou contrat de 3 ans Son Directeur adjoint des infrastructures du territoire h / f Cadre d’emploi des ingénieurs Placé sous l’autorité du directeur des infrastructures du...

Overview: LA CHAMBRE D'AGRICULTURE DE LA HAUTE-MARNE RECRUTE: UN·E DIRECTEUR·RICE DE PROJET DEVELOPPEMENT FILIERES H/F afin d’accompagner l’émergence, la structuration et la consolidation de filières agricoles locales créatrices de valeur territoriale, et économique pour les agriculteurs. Le développement de filières locales vise à apporter une plus-value aux territoires en assurant une...

Description du poste Intitulé du Poste Ouvrier de propreté F/H Votre mission Onet Services Propreté , recrute pour le secteur de ROLAMPONT , Un Agent de propreté F/H, Réalisation de l'entretien d'un Parking routier avec réfectoire sanitaire/douche et édicule. Sous la responsabilité du responsable de secteur et chef d’équipe, vous intervenez sur des missions de propreté évènementielle. Le...

Description Vous serez rattaché(e) au cadre de santé du service MPR, vous aurez pour missions principales l’intervention tout au long du processus de rééducation, de réadaptation et de réinsertion des personnes en situation de handicap au sein d’une équipe pluridisciplinaire et sur prescription médicale. Vous élaborez un diagnostic kinésithérapique et des objectifs de soins. Vous mettez en...

Overview: LA CHAMBRE D'AGRICULTURE DE LA HAUTE MARNE RECRUTE : Un·e Chargé·e de missions agroécologiques H/F NOUS REJOINDRE, c’est rejoindre un projet d’entreprise : inTERREactions au sein des Chambres d’agriculture de la Haute-Marne et de l’Aube. Intégrer une équipe pluridisciplinaire passionnée et collaborer à l’enrichissement et la diffusion des connaissances de pratiques agricoles...

Régisseur d’expositions et chargé de médiation (H/F) Date limite de l'offre : vendredi 20 février 2026 L’Agglomération recrute pour la Ville de Chaumont, en mobilité interne/externe, par voie statutaire ou à défaut contractuelle : Régisseur d’expositions et chargé de médiation (H/F) (Catégorie B / B+ – Filière culturelle) Lieu d’affectation : Chapelle des Jésuites – Chaumont (Activité à...

Détails de l'offre Famille de métiers Voirie et infrastructures > Etudes, conception et réalisation en voirie et réseaux divers Grade(s) recherché(s) Technicien Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires () Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune...

Responsable du pôle Bâtiment (F/H) Date limite de l'offre : vendredi 06 février 2026 L’Agglomération recrute pour les services mutualisés de l’Agglomération et de la Ville de Chaumont, en mobilité interne/externe, par voie statutaire ou à défaut contractuelle : Responsable du pôle Bâtiment (F/H) (Catégorie B – Filière technique) Lieu d’affectation: Chaumont (Activité à hauteur de 95% pour...

Détails de l'offre Famille de métiers Santé publique > Activités de soins Grade(s) recherché(s) Médecin hors-classe Médecin de 1ère classe Médecin de 2ème classe Métier(s) Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Le Pôle Prévention Santé est l'un des trois pôles de la DRH amenés à travailler en étroite synergie et en transversalité. Au sein de ce pôle, vous assurez la surveillance...

Détails de l'offre Famille de métiers Education, animation et jeunesse > Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse Grade(s) recherché(s) Conseiller socio-éducatif Conseiller supérieur socio-éducatif Conseiller hors classe socio-éducatif Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires () Un contractuel peut être recruté sur ce...

Détails de l'offre Famille de métiers Développement économique et emploi > Action économique Grade(s) recherché(s) Attaché Rédacteur Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires () Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans,...

Détails de l'offre Famille de métiers Finances > Gestion et ingénierie financière Grade(s) recherché(s) Adjoint administratif Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires () Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans,...